MANAGEMENT ET ORGANISATIONS
CFD : 15531008
RNCP : RNCP39078
Certifinfo : 108337
Informations générales
Diplôme : DIPLOME GRAND ETABLISSEMENT GRADE MASTER
Niveau : 7 (Master, titre ingénieur...)
Période : 01/08/2024
Dates : 26/08/2024 – 31/08/2026
Fiche Onisep : https://www.onisep.fr/http/redirection/formation/slug/FOR.5952
Métiers associés (Codes ROME)
- M1703 : Chef / Cheffe de produit
- M1707 : Responsable Commercial / Commerciale
- E1103 : Chargé / Chargée des relations publiques
- M1705 : Responsable marketing
- E1401 : Chef / Cheffe de publicité
Objectif
- Participer à la conduite du changement : diagnostic, reporting, pilotage et accompagnement au changement - maîtriser des techniques fondamentales du management et de la gestion de projet - modéliser, optimiser des processus et compréhension de la transversalité des processus - être capable d'analyser l'impact des transformations stratégiques sur les processus, les opérations et les ressources d'une organisation
Contenu
Théories des organisations Management stratégique Animation des hommes Diagnostic financier Enjeux de la société digitale Philosophie et culture générale Ethique et management Business game Méthodologie de la recherche Management de projets Management des systèmes d'information Les données dans l'entreprise Management international interculturel Faire du conseil en stratégie et orga Anglais Projet international Tutorat Ateliers CV Voyage LEX Réunion MA - tuteur Travaux groupes Challenge inter-parcours Intelligence économique et pratiques de la stratégie Supply chain management Politiques internationales Stratégie et responsabilité sociale des entreprises Management Interculturel Customer relationship management Mission grande entreprise Transformation digitale Management de l'innovation Marketing planning Découverte des pratiques fonctionnelles et sectorielles Gestion d'équipes et leadership Marketing opérationnel Key account management Digital marketing Développement personnel Mission entreprise Expérience en entreprise Mémoire Conférences professionnelles
Conditions spécifiques
PréAucunrequis BAC+ 3 ou BAC+4.
Détails RNCP
- date_fin_validite_enregistrement
- 2026-08-30T23:00:00.000Z
- active_inactive
- ACTIVE
- etat_fiche_rncp
- Publiée
- code_type_certif
- Grade_Master
- type_certif
- Diplôme conférant le grade de Master
- ancienne_fiche
- RNCP34556
- demande
- 0
- certificateurs
- certificateur: UNIVERSITE PARIS DAUPHINE
siret_certificateur: 19754692200018
certificateur: UNIVERSITE PSL
siret_certificateur: 13002614900018
certificateur: MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE
siret_certificateur: 11004401300040 - nsf_code
- 310p
- romes
- rome: M1703
libelle: Management et gestion de produit
rome: M1707
libelle: Stratégie commerciale
rome: E1103
libelle: Communication
rome: M1705
libelle: Marketing
rome: E1401
libelle: Développement et promotion publicitaire - blocs_competences
- intitule: Mettre en oeuvre les usages avancés et spécialisés des outils numériques
liste_competences: * - Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention * - Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
modalites_evaluation: * Mémoire * Étude de cas * Rapport de stage * Restitution d’articles scientifiques * Livrables projets : projets transverses, challenges étudiants (hackathon, etc.)
intitule: Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialisés
liste_competences: * Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale * Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines * Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines * Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux * Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la réglementation
modalites_evaluation: * Mémoire * Restitutions d'articles académiques * Étude de cas * Rapport de stage
intitule: Mettre en oeuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissances
liste_competences: * Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation * Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère
modalites_evaluation: Mémoire Restitutions d'articles académiques
intitule: Contribuer à la transformation en contexte professionnel
liste_competences: * Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles * Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe * Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif * Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité * Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité sociale et environnementale * Prendre en compte la problématique du handicap et de l'accessibilité dans chacune de ses actions professionnelles
modalites_evaluation: * Livrables projets : projets transverses, challenges étudiants (hackathon, etc.) * Études de cas * Rapport de stage
intitule: Répondre aux grands défis et crises grâce à l’innovation en management et stratégie
liste_competences: * Articuler les grands enjeux (technologiques, sociaux, géopolitiques et écologiques), les organisations et les individus à l'ère de l'anthropocène * Identifier les leviers de performance, les mécanismes d’incitations et les points clés d’une stratégie * Concevoir des stratégies innovantes adaptées aux facteurs environnementaux et sociétaux * Impulser des modes de travail alternatifs (et un management créatif) * Proposer des solutions innovantes
modalites_evaluation: Mémoire Étude de cas Rapport de stage Restitution orale d’ateliers de conception innovante Livrables projets : projets transverses, challenges étudiants (hackathon, etc.)
intitule: Mener un diagnostic d’une organisation dans son écosystème avec une approche plurielle
liste_competences: * Comprendre les interactions entre l’organisation et ses parties prenantes * Identifier les processus participant à la création de valeur de l’organisation * Analyser l’organisation avec les outils d’analyse organisationnelle, stratégique et financière
modalites_evaluation: * Mémoire * Restitution orale d’ateliers de conception innovante * Étude de cas * Rapport de stage * Livrables projets : challenges étudiants (hackathon, etc.) * Restitutions d'articles académiques
intitule: Piloter les démarches de management de projets, de transformation et de conduite du changement
liste_competences: * Utiliser en les adaptant les outils et méthodes du management de projet * Mobiliser les acteurs concernés * Identifier des leviers de transformation des organisations * Mettre en œuvre des démarches d’accompagnement et de conduite du changement
modalites_evaluation: * Étude de cas * Rapport de stage * Livrables projets : projets transverses, challenges étudiants (hackathon, etc.)
intitule: Exercer son leadership en contexte
liste_competences: * Travailler en équipe en tenant compte des individualités, de la problématique du handicap et de l'accessibilité de chacun, * Contribuer à l’évolution du collectif * Collaborer avec les outils adaptés * Développer une communication efficace * Adopter un leadership transformationnel * Évaluer ses pratiques managériales de manière réflexive
modalites_evaluation: * Livrables projets : projets transverses * Mises en situation * Rapport de Stage * Restitution orale d’ateliers de conception innovante
intitule: Mobiliser une démarche scientifique pour résoudre des problèmes complexes
liste_competences: * Construire une problématique à partir de situations complexes * Mobiliser les modèles et cadres théoriques utiles pour éclairer un problème complexe * Concevoir une méthodologie appropriée pour la résolution de problèmes dans un cadre éthique * Produire des connaissances robustes et actionnables au sein des entreprises et organisations
modalites_evaluation: * Mémoire * Restitution d’articles académiques - partenaires
- Nom_Partenaire: FEDE FR JUDO JUJITSU KENDO DISC ASSOCIE
Siret_Partenaire: 78457379200024
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM
Nom_Partenaire: FORMASUP PARIS ILE-DE-FRANCE
Siret_Partenaire: 42071817300065
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM - rncp_outdated
- Non
Établissement gestionnaire
FORMASUP PARIS ILE-DE-FRANCE
FORMASUP PARIS ILE-DE-FRANCE 72 BIS RUE DE LOURMEL 75015 PARIS FRANCE
75015 PARIS
Localisation de la formation