DIRECTION STRUCTURE PROJET

Détails RNCP

date_fin_validite_enregistrement

2029-11-28T23:00:00.000Z

active_inactive

ACTIVE

etat_fiche_rncp

Publiée

code_type_certif

DESJEPS

type_certif

Diplôme d’état supérieur de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport

ancienne_fiche

RNCP4910

demande

0

certificateurs

certificateur: MINISTERE DES SPORTS ET DES JEUX OLYMPIQUES ET PARALYMPIQUES
siret_certificateur: 13001658700011

nsf_code

335

romes

rome: K1802
libelle: Développement local

blocs_competences

intitule: Construire, avec les instances de gouvernance, la stratégie de développement d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive
liste_competences: Analyser les caractéristiques du territoire de référence et des publics-cibles de la structure, notamment les plus fragiles et en situation de handicap, en tenant compte de dimensions économiques, sociales et politiques, en vue de repérer les enjeux, la demande, les ressources et les besoins du territoire Analyser l’évolution des politiques publiques dans les domaines de la jeunesse, de l’éducation populaire et / ou du sport ainsi que les dispositifs publics mobilisables sur le territoire dans les domaines d’intervention de la structure, en mettant en place une démarche de veille, en vue de repérer leurs impacts actuels et potentiels sur la structure Mobiliser les réseaux professionnels et les acteurs du territoire agissant dans les domaines d’intervention de la structure, en recherchant les complémentarités et coopérations possibles, afin d’alimenter des décisions en termes de partenariat ou de positionnement stratégique Analyser le fonctionnement interne de la structure, en tenant compte de son identité, de son évolution dans le temps et de ses orientations et pratiques actuelles, afin d’alimenter la prise de décision stratégique Analyser les moyens et les contraintes de la structure, en examinant les ressources humaines et matérielles dont elle dispose et l’environnement juridique, règlementaire et conventionnel dans lequel elle évolue, afin de repérer les freins et les leviers à prendre en compte lors de l’élaboration de la stratégie de développement Organiser des espaces de discussion dans le cadre de l’élaboration de la stratégie de la structure, en vue d’aboutir à une prise de décision par les instances de gouvernance, en veillant à respecter les procédures en vigueur au sein de la structure Elaborer des propositions d’axes stratégiques et de scenarios de développement pour la structure, en tenant compte du diagnostic interne et externe, en vue de préparer une prise de décision stratégique
modalites_evaluation: La situation d'évaluation certificative du bloc de compétences est réalisée au moyen d’un document écrit personnel analysant une expérience de définition d’une stratégie de développement au sein d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et / ou sportive et d'un entretien composé d’une soutenance suivie d’échanges avec les évaluateurs.

intitule: Concevoir et diriger un projet de développement d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive
liste_competences: Conduire une démarche participative d’ingénierie de projet de développement, en veillant à la prise en compte des principes de responsabilité sociétale et environnementale et des besoins des publics, dont les publics fragiles et en situation de handicap, en vue de concevoir le projet de développement de la structure à l’échelle de son territoire de référence Elaborer une démarche d’évaluation, en veillant à ce qu’elle soit partagée au sein de l’équipe et adaptée aux spécificités de la structure, afin repérer les améliorations à apporter à la mise en œuvre du projet de développement de la structure Diriger la mise en œuvre du projet de développement, en veillant à adopter une démarche participative et de gestion des risques, afin de permettre le déploiement du plan d’actions dans le respect des valeurs de la structure et de la sécurité des publics Piloter la démarche d’évaluation du projet de développement, en associant les instances de gouvernance de la structure, afin de suivre et d’améliorer la mise en œuvre du projet de développement Développer les relations stratégiques et politiques avec les partenaires et les réseaux professionnels de la structure, en veillant à associer les instances de gouvernance et à respecter la stratégie de la structure, afin d’inscrire la structure dans la dynamique du territoire Déployer une stratégie de communication externe et des actions d’influence, en respectant la démarche, les valeurs et objectifs de la structure et en tenant compte de l’évolution des pratiques dans la communication, en vue de promouvoir l’utilité sociale des actions de la structure
modalites_evaluation: La situation d'évaluation certificative du bloc de compétences est réalisée au moyen d'un document écrit personnel analysant une expérience de conception, de conduite et d’évaluation d’un projet de développement au sein d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et / ou sportive et d'un entretien composé d’une soutenance suivie d’échanges avec les évaluateurs.

intitule: Manager l’équipe et gérer les ressources humaines et la démarche « Qualité, Sécurité, Santé au Travail et Environnement » d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive
liste_competences: Définir et conduire une politique de gestion des ressources humaines et du dialogue social, en s’appuyant sur une démarche de gestion des emplois et des parcours et en tenant compte des situations de handicap, en vue de répondre aux besoins de la structure sur la durée Vérifier la conformité des opérations de gestion des ressources humaines, en tenant compte des obligations légales, réglementaires et conventionnelles auxquelles est soumise la structure, en vue de garantir la légalité des actions de la structure Concevoir une démarche de qualité, sécurité, santé au travail et environnement, en tenant compte des spécificités des activités de la structure et de la présence de différents publics et de bénévoles, afin d’optimiser les processus de la structure Conduire la démarche de qualité, sécurité, santé au travail et environnement de la structure, en tenant compte des spécificités de ses activités et de la présence de différents publics et de bénévoles, afin de garantir l’amélioration continue de ses actions Organiser le travail et les délégations au sein de la structure, en mobilisant les membres des équipes et en tenant compte des règles de gouvernance, afin de répondre aux enjeux de la structure Réaliser le suivi et l’accompagnement individuel des ressources humaines sous sa responsabilité directe, en veillant aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap, afin de les responsabiliser et de faire évoluer leurs interventions en fonction des besoins de la structure Mobiliser collectivement les ressources humaines de la structure autour de son projet de développement, en veillant à l’articulation entre les différents services ou intervenants, afin d’impulser une dynamique collective propre au déploiement du projet de développement
modalites_evaluation: La situation d'évaluation certificative du bloc de compétences est réalisée au moyen d'un document écrit personnel analysant une expérience de gestion des ressources humaines, de la démarche QSSTE et de management au sein d’une structure du domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et / ou sportive et d'un entretien composé d’une soutenance suivie d’échanges avec les évaluateurs.

intitule: Assurer la gestion financière, matérielle et administrative d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et / ou sportive
liste_competences: Analyser la situation financière de la structure, en tenant compte des spécificités de son domaine d’intervention, en vue de mobiliser les financements nécessaires pour assurer sa pérennité et le déploiement de ses activités et de réaliser les arbitrages nécessaires Assurer le pilotage financier et budgétaire de la structure, en tenant compte des obligations légales et réglementaires auxquelles elle est soumise et des règles de gouvernance, en vue de garantir la conformité des actions de la structure Conduire la gestion administrative de la structure, en tenant compte de l’évolution des technologies, et du cadre législatif et réglementaire à respecter, en vue de garantir la conformité de ses actions, la sécurité des personnes et la pérennité de la structure Organiser et prioriser la gestion matérielle et logistique de la structure, en tenant compte de l’évolution de ses besoins et des ressources à disposition, en vue de faciliter la mise en œuvre en sécurité des activités et du projet de développement
modalites_evaluation: La situation d'évaluation certificative du bloc de compétences est réalisée au moyen d'un document écrit personnel analysant une expérience de gestion financière, matérielle et administrative au sein d’une structure du domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et / ou sportive et d'un entretien composé d’une soutenance suivie d’échanges avec les évaluateurs.

partenaires

Nom_Partenaire: ASS REG FORMATION TRAVAUX SOCIO-EDUCATIF
Siret_Partenaire: 32721562000045
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: ASS REG NORD PDC DES CEMEA
Siret_Partenaire: 33488535700031
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: ASSO REGION DES CEMEA DES PAYS DE LOIRE
Siret_Partenaire: 33748609600049
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: ASSOCIATION CEMEA RHONE ALPES
Siret_Partenaire: 40416999700081
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: ASSOCIATION POUR LE DEVELOPPEMENT ET LA PROMOTION DE L'ENVIRONNEMENT DANS LE VAL D'AUTHIE
Siret_Partenaire: 31683074400025
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: BLUE UP FORMATION
Siret_Partenaire: 83766343400079
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CEMEA BOURGOGNE FRANCHE COMTE ASSOCIATION TERRITORIALE
Siret_Partenaire: 43354238800023
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CENT D'ENTRAIN METHOD D'EDUCA ACTIVE
Siret_Partenaire: 31563512800038
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CENTRE D'ENTRAINEMENT AUX METHODES D'EDUCATION ACTIVE NOUVELLE-AQUITAINE
Siret_Partenaire: 48276900700022
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CENTRE DE RESSOURCES D'EXPERTISE ET DE PERFORMANCE SPORTIVE
Siret_Partenaire: 19590302600019
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CENTRE DE RESSOURCES D'EXPERTISE ET DE PERFORMANCE SPORTIVE
Siret_Partenaire: 19540098100013
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CENTRE DE RESSOURCES D'EXPERTISE ET DE PERFORMANCE SPORTIVE
Siret_Partenaire: 19442312500021
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CENTRE DE RESSOURCES D'EXPERTISE ET DE PERFORMANCE SPORTIVE
Siret_Partenaire: 19310098900014
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CFA DU SPORT ET DE L'ANIMATION
Siret_Partenaire: 20007923400023
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CHALLENGES ACADEMIA
Siret_Partenaire: 80478079900016
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: CREPS D'ILE DE FRANCE
Siret_Partenaire: 19921619300037
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: EM NORMANDIE COMPETENCES
Siret_Partenaire: 90170349600017
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: FEDE FR JUDO JUJITSU KENDO DISC ASSOCIE
Siret_Partenaire: 78457379200024
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: INST FORMAT ANIMATEURS COLLECTIVITES 92
Siret_Partenaire: 30778757200089
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: LYCEE AGRICOLE DU MORVAN
Siret_Partenaire: 19580101400034
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: TRAJECTOIRE FORMATION
Siret_Partenaire: 39851188100029
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: TRANS-FAIRE FORMATION (TF FORMATION)
Siret_Partenaire: 39000312700052
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: UNION FRANCAISE CENTRE VACANCES LOISIRS
Siret_Partenaire: 77568562101547
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: UNION REGIONALE DES FRANCAS D'OCCITANIE
Siret_Partenaire: 77695115400090
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: UNION REGIONALE DES FRANCAS DES PAYS DE LOIRE
Siret_Partenaire: 78602077600039
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

Nom_Partenaire: UNION REGIONALE FRANCAS DE BOURGOGNE FRANCHE COMTE
Siret_Partenaire: 77859925800036
Habilitation_Partenaire: HABILITATION_ORGA_FORM

rncp_outdated

Non